Quando falamos sobre segurança no ambiente de trabalho, um ponto crucial a ser analisado é o impacto financeiro das decisões empresariais. Investir em prevenção, muitas vezes, é visto como um gasto desnecessário, mas a realidade é que esse investimento pode representar economia significativa a longo prazo.
Empresas que priorizam prevenir criam um ambiente de trabalho mais seguro e produtivo, fortalecem a imagem da organização, melhoram a relação com os colaboradores e reduzem índices de absenteísmo. Imagine uma empresa que decide não investir em Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) adequados para sua equipe. Em um ambiente com risco de queda de objetos, por exemplo, um trabalhador sem capacete pode sofrer uma lesão grave. Nesse caso, os custos com tratamento médico, afastamento pelo INSS e a possível indenização judicial superam, em muito, o valor de aquisição de capacetes certificados para toda a equipe.
Exemplo prático:
- Custo com prevenção: Um capacete de segurança custa, em média, R$ 50. Para uma equipe de 20 trabalhadores, o investimento seria de R$ 1.000.
- Custo com amparo: Um acidente que cause traumatismo craniano pode gerar gastos superiores a R$ 50.000 com atendimento médico, além do afastamento do colaborador e possíveis processos judiciais que podem ultrapassar R$ 100.000.
Não há dúvida de que proteger a saúde e segurança dos colaboradores é fundamental. Quando os membros de uma equipe estão expostos a riscos no ambiente de trabalho, não só suas integridades física e mental ficam comprometidas, como também a empresa pode sofrer uma série de prejuízos. Entre eles estão a ausência por motivo de doença, queda na produtividade por desmotivação e um clima organizacional negativo, entre outros. Portanto, é essencial compreender os custos associados aos acidentes de trabalho.
Empresas que priorizam prevenir criam um ambiente de trabalho mais seguro e produtivo, fortalecem sua imagem, melhoram o relacionamento com os colaboradores e reduzem os índices de absenteísmo. Isso evidencia a importância de adotar medidas eficazes para garantir a segurança no trabalho.
Com isso em mente, elaboramos este artigo para esclarecer as principais dúvidas sobre o tema, além de apresentar os impactos para a empresa e como evitá-los. Confira!
Quais são os custos dos acidentes de trabalho?
Esses custos podem ser divididos em três categorias: diretos, indiretos e judiciais. Vamos entender cada um deles!
Custo direto
Refere-se aos gastos com cuidados médicos, como internações, tratamentos, cirurgias, medicamentos, reabilitação e outros procedimentos necessários para tratar as consequências do acidente. Inclui também o auxílio-acidente, já que a empresa deve arcar com os primeiros 15 dias de afastamento do funcionário, além do seguro de acidente de trabalho.
Custo indireto
Envolve os gastos que surgem como consequência do acidente, como despesas com perícias, reparos na infraestrutura da empresa, tempo perdido para avaliar ou consertar equipamentos, contratação de mão de obra temporária, atrasos nas atividades e eventuais danos à imagem da empresa no mercado.
Custo judicial
Este custo ocorre quando o trabalhador decide recorrer à justiça, o que pode gerar gastos com indenizações e honorários advocatícios, por exemplo.
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Além desses custos financeiros, há também os impactos no ambiente organizacional. O acidente pode afetar a produtividade da equipe e provocar atrasos em projetos importantes.
Como prevenir acidentes de trabalho na empresa?
Como vimos, os custos dos acidentes de trabalho podem ser elevados e prejudiciais para a empresa. Portanto, é fundamental adotar medidas de prevenção para minimizar os riscos. Algumas dessas ações incluem:
- Investir em práticas de segurança para garantir que os colaboradores sigam as normas e utilizem os equipamentos adequados de proteção;
- Realizar treinamentos periódicos com profissionais especializados, para garantir que os colaboradores saibam como realizar suas atividades de forma segura;
- Reforçar a importância do uso de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs), adequados para cada função;
- Criar uma Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), responsável por identificar riscos e criar estratégias para reduzir os acidentes;
- Estabelecer uma comunicação clara e eficiente entre os setores, de forma que eventuais acidentes possam ser resolvidos rapidamente.
Agora que você conhece os custos dos acidentes de trabalho, é essencial adotar medidas eficazes para evitá-los, garantindo a saúde e segurança dos funcionários e evitando prejuízos à empresa.
Previnir reduz paralisações e aumenta a produtividade
Além dos custos diretos com acidentes, empresas que não investem em prevenção correm o risco de ter suas operações paralisadas. Um incêndio causado por falta de manutenção em extintores, por exemplo, pode gerar prejuízos enormes com a interrupção das atividades e reposição de equipamentos e estruturas danificadas.
Exemplo prático:
- Custo com prevenção: A manutenção anual de extintores em uma empresa de médio porte custa cerca de R$ 2.000.
- Custo com amparo: Após um incêndio, os custos para reconstrução de uma área podem ultrapassar R$ 500.000, sem mencionar o lucro cessante pela interrupção das operações.
A importância de um ambiente de trabalho seguro
Empresas que priorizam a prevenção criam um ambiente de trabalho mais seguro e produtivo. Isso fortalece a imagem da organização, melhora a relação com os colaboradores e reduz índices de absenteísmo.
Uma empresa que realiza treinamentos periódicos para seus funcionários sobre o uso de EPIs investe cerca de R$ 5.000 por ano em capacitações. Em contrapartida, evita acidentes que poderiam custar até 20 vezes mais, além de preservar vidas e fortalecer o compromisso com a segurança.
A Cortez SSMA oferece uma assistência completa às empresas, garantindo suporte técnico especializado em saúde, segurança e meio ambiente. Com uma equipe altamente qualificada, a empresa realiza desde avaliações ambientais, como medições de ruído, poeira e vibração, até treinamentos e consultorias personalizadas.
Além disso, a Cortez SSMA elabora laudos técnicos detalhados, acompanha a implementação de medidas corretivas e preventivas e está sempre disponível para atender às demandas específicas de seus clientes, promovendo um ambiente de trabalho mais seguro e em conformidade com as normas regulamentadoras.